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民法典對企業(yè)用工管理的影響與風(fēng)險防范

課程編號:36427

課程價格:¥0/天

課程時長:2 天

課程人氣:502

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:政府智庫 

授課講師:石先廣

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對象】


【培訓(xùn)收益】


一、《民法典》頒布的意義與對企業(yè)用工的影響
1、《民法典》頒布實施的影響
2、《民法典》對企業(yè)用工的影響
3、《民法典》與勞動法的關(guān)聯(lián)
……
二、《民法典》對用工主體資格的影響與風(fēng)險防范
1、《民法典》對法人主體的規(guī)定及對用工管理的影響
2、《民法典》對分支機構(gòu)的規(guī)定及對用工管理的影響
3、《民法典》對勞動者就業(yè)年齡與死亡標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定及對用工管理的影響
4、《民法典》對無民事行為能力人的規(guī)定及對用工管理的影響
……
三、《民法典》對員工個人權(quán)利的規(guī)定與企業(yè)用工管理權(quán)的沖突及風(fēng)險防范
1、單位采集員工信息與個人信息保護的沖突與注意事項
2、單位知情權(quán)與員工隱私權(quán)的沖突與注意事項
3、單位管理權(quán)與員工隱私權(quán)沖突與注意事項
4、單位調(diào)查權(quán)與員工隱私權(quán)沖突與注意事項
5、單位管理權(quán)與員工行動自由權(quán)沖突與注意事項
5、單位管理權(quán)與員工肖像權(quán)、聲音權(quán)沖突與注意事項
6、單位與個人名譽權(quán)、榮譽權(quán)的糾紛與注意事項
7、員工生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)對安全生產(chǎn)、職業(yè)病管理的影響
8、《民法典》時代職場性騷擾預(yù)防與處置及用人單位安全保障義務(wù)的履行
……
四、《民法典》對勞動合同解除、終止的影響
1、《民法典》對“公序良俗”的規(guī)定與對勞動合同解除依據(jù)的補救
2、《民法典》對“期間”的規(guī)定與對勞動合同期滿終止時點的影響
3、《民法典》對“法人解散時點”規(guī)定與對解散終止勞動合同的時點影響
4、《民法典》對“單位分支機構(gòu)責(zé)任”規(guī)定與對分支機構(gòu)用工的影響
5、《民法典》對“意思表示”的規(guī)定與對員工辭職的影響
……
五、《民法典》的有關(guān)規(guī)則對勞動爭議處理的影響
1、《民法典》的“不當(dāng)?shù)美?rdquo;規(guī)則在勞動爭議中的適用
2、《民法典》的“職務(wù)行為致人損害”規(guī)則在勞動爭議中的適用
3、《民法典》的“自甘風(fēng)險”規(guī)則在勞動爭議中的適用
4、《民法典》的“可撤銷”規(guī)則在勞動爭議中的適用
5、《民法典》的“時效”規(guī)則在勞動爭議中的適用
…… 

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