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如何正確決策——領(lǐng)導決策力

課程編號:11702

課程價格:¥34000/天

課程時長:2 天

課程人氣:1915

行業(yè)類別:不限行業(yè)     

專業(yè)類別:總裁研修 

授課講師:張金洋

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】


【培訓收益】
※ 對人、對人性及環(huán)境的變化有深邃的洞察力
※ 對一切影響個人和團隊的危機有精確的預(yù)見性
※ 對團隊的戰(zhàn)略目標有更清晰而明確的規(guī)劃
※ 看問題的角度更全面,思維的方式更多樣
※ 能整合有效信息,做出最合理的決策
※ 提升整合內(nèi)外部資源,平衡短期與長期策略的能力
※ 增強系統(tǒng)思維和全盤規(guī)劃能力
※ 幫助領(lǐng)導者打開創(chuàng)新思維之門,拓寬領(lǐng)導思維,提升決策質(zhì)量和領(lǐng)導水平

第一章  決策力等于領(lǐng)導力
 
 一、決策是生活的基石
 二、決策造就人生
 三、小心決策失誤
 四、優(yōu)秀決策者的特質(zhì)
 五、你是邏輯型思考者還是直覺型思考者
 六、決策是把雙刃劍
 
 
第二章 決策的類型
 
 一、決策的5種類型
 二、選擇你的決策流程
 三、對決策進行歸類
 
 
第三章  繪制你的決策藍圖
 
 一、學會簡潔地闡述問題
 二、你究竟了解多少
 三、你真的擁有足夠的信息來作決定嗎
 四、信息偏離會阻礙你作決定
 五、繪制決策藍圖時需要避免的5個問題
 
 
第四章  用直覺作決定
 
 一、什么是直覺
 二、直覺決策是否已經(jīng)過時
 三、直覺是一種可后天獲取的技能
 四、快速推理:從混亂中創(chuàng)造秩序
 五、你是否擁有天才的直覺
 六、接受不確定性
 七、知道什么時候該放手
 
 
第五章  培養(yǎng)快速推理能力
 
 一、快速推理從何而來
 二、決策者的4種性格類型
 三、評估你的決策力
 四、如何控制你的左腦和右腦
 五、與問題保持距離
 六、激活你的右腦
 
 
第六章  增加你的備選方案
 
 一、創(chuàng)造性整合的魔力
 二、創(chuàng)造性整合:10步驟增加備選方案
 三、將直覺與理性結(jié)合
 
 
第七章  邏輯決策
 
 一、直覺型決策與邏輯型決策
 二、做還是不做
 三、如何在兩種方案之間進行選擇
 四、如何在多個方案之間進行選擇
 
 
第八章  巧用反應(yīng)表和決策樹
 
 一、使用反應(yīng)表應(yīng)對未知狀況
 二、遇到多重決定時,使用決策樹
 三、使用故障樹預(yù)測未來
 四、理智填補職位空缺
 五、進行員工離職風險評估與成本核算
 
 
第九章  啟動集體智慧
 
 一、討論會對群體決策至關(guān)重要
 二、討論會的作用
 三、運用“形形色色”的討論會
 四、如何確定討論會的規(guī)模
 五、討論會的弊端
 六、討論會中“一致通過”的假象
 七、在日本的討論會
 
 
第十章  優(yōu)秀決策者的9大特質(zhì)
 
 特質(zhì)1:能夠接受不確定性
 特質(zhì)2:做事懂得輕重緩急
 特質(zhì)3:善于傾聽
 特質(zhì)4:總是能讓大家對決定達成共識
 特質(zhì)5:避免模式化
 特質(zhì)6:懂得變通
 特質(zhì)7:愿意接收軟信息和硬信息
 特質(zhì)8:對事情的成本和難度有清醒的認識
 特質(zhì)9:知道如何避免決策雷區(qū)
 
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