- 聯(lián) 系 人：劉詠潔
- 聯(lián)系方式： 點(diǎn)擊查看聯(lián)系方式
- 地 址：重慶九龍坡區(qū)石橋鋪半山公館17棟2-1-1
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機(jī)構(gòu)講師Teachers
機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介About
勝任力管理顧問(wèn)創(chuàng)建于2008年，由資深管理學(xué)者聯(lián)合眾多來(lái)自世界500強(qiáng)和中國(guó)本土著名企業(yè)實(shí)戰(zhàn)管理專(zhuān)家組建而成。勝任力長(zhǎng)期專(zhuān)注于組織績(jī)效突破、領(lǐng)導(dǎo)力突破、人才培養(yǎng)三個(gè)方面的體系咨詢(xún)、問(wèn)題解決、能力培養(yǎng)的研究和服務(wù)開(kāi)發(fā)。并始終致力于幫助企業(yè)建立基于戰(zhàn)略達(dá)成的績(jī)效管理體系與能力、提升組織領(lǐng)導(dǎo)力系統(tǒng)、構(gòu)建人才培養(yǎng)體系。
多年來(lái)，勝任力管理顧問(wèn)積累了豐富的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、咨詢(xún)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，擁有為幾百家大型央企、知名外資企業(yè)、大型民營(yíng)提供服務(wù)的成功案例。在不斷的成長(zhǎng)和發(fā)展的過(guò)程中，成功與美國(guó)管理協(xié)會(huì)、中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)、中國(guó)培訓(xùn)聯(lián)合會(huì)、美國(guó)人力資源協(xié)會(huì)、國(guó)際管理協(xié)會(huì)等國(guó)內(nèi)外專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)構(gòu)建了緊密的戰(zhàn)略合作關(guān)系。
經(jīng)過(guò)近10年用心服務(wù)、不斷專(zhuān)研，吸引了眾多優(yōu)秀管理顧問(wèn)和培訓(xùn)講師共謀發(fā)展，得到了客戶(hù)和同行認(rèn)可與支持，成為中國(guó)注冊(cè)培訓(xùn)師認(rèn)證、績(jī)效管理師認(rèn)證重慶認(rèn)證機(jī)構(gòu)，成為中國(guó)人力資源產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟理事單位、重慶培訓(xùn)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、重慶人力資源聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位等。
我們始終堅(jiān)持不浮夸、不浮躁， 我們不做噱頭的炒作，不做高投入火爆宣傳，靜心專(zhuān)注于擅長(zhǎng)領(lǐng)域，不斷研究、不停創(chuàng)新，秉承“培訓(xùn)改變績(jī)效結(jié)果，人才實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略發(fā)展”服務(wù)理念，結(jié)合西方優(yōu)秀管理思想和世界500強(qiáng)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合本土企業(yè)實(shí)際問(wèn)題和管理需求，經(jīng)過(guò)多年研究開(kāi)發(fā)和實(shí)踐操作，研發(fā)出了一套培訓(xùn)模式和管理理論。
勝任力培訓(xùn)理念：“讓培訓(xùn)改變績(jī)效結(jié)果”
勝任力服務(wù)理念：“一切管理為績(jī)效服務(wù)”
勝任力服務(wù)方向：“組織績(jī)效突破訓(xùn)練專(zhuān)家”
三大服務(wù)中心：
績(jī)效體系與能力構(gòu)建中心：Performance system and capability construction center
領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)與發(fā)展中心：Leadership training and development center
人才發(fā)展能力開(kāi)發(fā)中心：Talent development capacity development center
獨(dú)創(chuàng)培訓(xùn)模式：
管理情景沙盤(pán)（MSS）： Management scenarios sand
管理問(wèn)題全新解決模式
體驗(yàn)情景沙盤(pán)（TES）： Experience scene sand
高績(jī)效團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)新方法
推演情景沙盤(pán)（SDS）： Simulation scenarios sand
戰(zhàn)略問(wèn)題全新預(yù)演方式
獨(dú)創(chuàng)管理理論：
績(jī)效管理“金三角”模型 績(jī)效管理 “三維”模型
四維領(lǐng)導(dǎo)力模型 管理五項(xiàng)勝任力訓(xùn)練模型
開(kāi)發(fā)原版課程：
核心能力情景沙盤(pán)：
《組織績(jī)效突破密碼》系列情景沙盤(pán)
一階：《年度目標(biāo)制定與達(dá)成》情景管理沙盤(pán)
二階：《管理者績(jī)效管理力》情景管理沙盤(pán)
三階：《目標(biāo)達(dá)成六項(xiàng)修煉》情景管理沙盤(pán)
《教練式管理者》情景管理沙盤(pán)
《績(jī)效管理教練》情景管理沙盤(pán)
《領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展》情景管理沙盤(pán)
《卓越團(tuán)隊(duì)打造》情景管理訓(xùn)練
綜合類(lèi)情景沙盤(pán)：
《非人力管理資源》情景管理沙盤(pán)
《卓越思維領(lǐng)導(dǎo)力》情景管理沙盤(pán)
《管理者五項(xiàng)管理》情景管理沙盤(pán)
組織效率情景沙盤(pán)：
《向上管理—協(xié)助上級(jí)》情景管理沙盤(pán)
《向下管理—領(lǐng)導(dǎo)下級(jí)》情景管理沙盤(pán)
《平行管理—部門(mén)協(xié)作》情景管理沙盤(pán)
勝任力伙伴：
西部人力資源產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟 理事長(zhǎng)單位
重慶培訓(xùn)師聯(lián)合會(huì) 副會(huì)長(zhǎng)單位
重慶人力資源聯(lián)合會(huì) 副會(huì)長(zhǎng)單位
中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì) 重慶認(rèn)證中心
香港培訓(xùn)認(rèn)證中心 重慶認(rèn)證中心
中國(guó)注冊(cè)人力資源師 重慶認(rèn)證中心
勝任力榮譽(yù)：
2009年 榮獲“中國(guó)西部品牌建設(shè)十佳咨詢(xún)公司”
2009年 榮獲“重慶十大管理咨詢(xún)品牌”
2009年 榮獲 重慶HR聯(lián)盟“最佳培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”稱(chēng)號(hào)
2012年 榮獲“人力資源管理職業(yè)化建設(shè)優(yōu)秀機(jī)構(gòu)”
2010年 榮獲 中國(guó)管理大獎(jiǎng)“優(yōu)秀管理咨詢(xún)公司”獎(jiǎng)
2010年 榮獲“重慶HR最受歡迎機(jī)構(gòu)”稱(chēng)號(hào)
2011年 榮獲“中國(guó)管理培訓(xùn)最受歡迎機(jī)構(gòu)”稱(chēng)號(hào)
2011年 榮獲“中國(guó)培訓(xùn)師培訓(xùn)優(yōu)秀機(jī)構(gòu)” 稱(chēng)號(hào)
勝任力客戶(hù)見(jiàn)證：
勝任力在過(guò)去近10年里，以“一切管理為績(jī)效服務(wù)”管理理念，堅(jiān)持“培訓(xùn)改變企業(yè)績(jī)效結(jié)果”服務(wù)理念，我們?yōu)樯习偌移髽I(yè)發(fā)展提供我們的最好服務(wù)，為他們成長(zhǎng)付出了我們努力，我們付出得到了企業(yè)認(rèn)同，和幾十家企業(yè)建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系，成為他們常年發(fā)展顧問(wèn)，提供長(zhǎng)期的培訓(xùn)和咨詢(xún)服務(wù)。
代表企業(yè)：
地產(chǎn)建筑：晉渝地產(chǎn)集團(tuán) 林同棪國(guó)際 隆鑫地產(chǎn) 邦和地產(chǎn) 雙遠(yuǎn)集團(tuán) 兄弟裝飾
零售商貿(mào)：商社集團(tuán) 茂業(yè)百貨
醫(yī)藥化工：藥友制藥 紫光化工 哈藥集團(tuán) 太極集團(tuán)
能源：愛(ài)眾股份 重慶燃?xì)? 重慶電力
制造：長(zhǎng)安跨越 隆鑫動(dòng)力 望江工業(yè) 迪馬股份
軟件：重郵信科 新媒農(nóng)信
聯(lián)系我們：
公司名稱(chēng)：重慶勝任力企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司
本部地址：重慶市九龍坡區(qū)石橋鋪半山公館17棟1F
服務(wù)熱線(xiàn)：023-68627900
客服QQ：949137632
