- 聯(lián) 系 人:蘇加宏, 北京東方思維管理咨詢有限公司
- 聯(lián)系方式: 點擊查看聯(lián)系方式
- 地 址:海淀區(qū)上地10街輝煌國際4號樓2014室
聯(lián)系方式Tel
機構(gòu)講師Teachers
機構(gòu)簡介About
北京東方思維管理咨詢有限公司成立的背景:
1、西方管理思想、管理理念、管理方法和管理工具越來越受到中國各級組織的歡迎和認(rèn)可;但是在實施過程中遇到各種各樣的問題,主要原因是:
(1)有的咨詢機構(gòu)和咨詢顧問更多是為客戶做變革管理方案的設(shè)計,忽視方案的采納,導(dǎo)致變革效益低,甚至是失??;
(2)忽視中國企業(yè)的發(fā)展階段,硬搬硬套,經(jīng)常出現(xiàn)把50年甚至100年后能用的東西,弄到現(xiàn)在使用,結(jié)果可想而知!
2、中國的崛起,東方人的思維、東方人的智慧,甚至是東方人的一切,全世界都在關(guān)注,孔子學(xué)院在世界各地的成立就是印證。因此,東方人的思維值得研究、推廣。
3、我們希望借助西方人的管理思想、管理經(jīng)驗,甚至管理教訓(xùn),用東方人的思維進行分析,形成適應(yīng)中國企業(yè)使用的管理方法或變革方案,真正體現(xiàn)中國人的智慧。
1、西方管理思想、管理理念、管理方法和管理工具越來越受到中國各級組織的歡迎和認(rèn)可;但是在實施過程中遇到各種各樣的問題,主要原因是:
(1)有的咨詢機構(gòu)和咨詢顧問更多是為客戶做變革管理方案的設(shè)計,忽視方案的采納,導(dǎo)致變革效益低,甚至是失??;
(2)忽視中國企業(yè)的發(fā)展階段,硬搬硬套,經(jīng)常出現(xiàn)把50年甚至100年后能用的東西,弄到現(xiàn)在使用,結(jié)果可想而知!
2、中國的崛起,東方人的思維、東方人的智慧,甚至是東方人的一切,全世界都在關(guān)注,孔子學(xué)院在世界各地的成立就是印證。因此,東方人的思維值得研究、推廣。
3、我們希望借助西方人的管理思想、管理經(jīng)驗,甚至管理教訓(xùn),用東方人的思維進行分析,形成適應(yīng)中國企業(yè)使用的管理方法或變革方案,真正體現(xiàn)中國人的智慧。