文 | 蔣小華
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踏上桐昆集團(tuán)《工匠精神》的講臺(tái)，內(nèi)心是很緊張的。這是我這個(gè)企業(yè)培訓(xùn)老兵極少遇到的情況，不是因?yàn)樗麄兪侵袊?00強(qiáng)企業(yè)，也不是因?yàn)槎麻L陳士良要親自來聽課，而是此次培訓(xùn)負(fù)責(zé)人再三叮囑，不能讓董事長再次叫停——曾因授課中某些內(nèi)容不符合董事長的價(jià)值觀，被當(dāng)場叫停。據(jù)說還是一個(gè)操作層面小問題，后來，該培訓(xùn)負(fù)責(zé)人被集團(tuán)公司上下通報(bào)批評。

（圖為：桐昆集團(tuán)工匠精神演講現(xiàn)場）

類似的情況不是一次，完全理解該培訓(xùn)負(fù)責(zé)人的“再三叮囑”。雖然，在演講前，對公司的價(jià)值觀及董事長陳士良做了了解，顧慮還是有一些的。沒想到，這位“奇葩”的董事長陳士良居然跟大家一樣，穿著公司的廠服，認(rèn)真地做著聽課筆記，不時(shí)還會(huì)點(diǎn)點(diǎn)頭，有時(shí)會(huì)陷入思考中。

最終，讓我“虛驚一場”的演講得到了大家一致好評，全場響起了雷鳴般的掌聲。我清楚，不是我的演講技巧多么高明，而是我分享的理念與方法，正是桐昆公司所推崇與塑造的。比如，痛并快樂著——光鮮、優(yōu)雅、美麗的背后實(shí)際上是芭蕾舞者脫下舞鞋的腳。最近幾年桐昆公司在呼吁要回歸“艱苦奮斗，久經(jīng)風(fēng)霜”的工匠精神。

結(jié)束后，董事長陳士良饒有興趣地跟我談及他的學(xué)習(xí)收獲，特別提到課程內(nèi)容中“你不優(yōu)秀認(rèn)識(shí)誰也沒用”的工匠哲學(xué)，他非常強(qiáng)勢地反對浮躁，反對那些不懂得專注于技藝的浮夸之人。這個(gè)結(jié)果，讓我對這位“奇葩”董事長從“好奇”上升到敬佩之情。他樸實(shí)，低調(diào)，骨質(zhì)里又非常的強(qiáng)勢，跟華為的任正非有著相同的個(gè)性。完全理解他不近人情“當(dāng)即叫停”的做法，并心生認(rèn)可之意。

后來，有人跟我說，每天早上7點(diǎn)不到，陳士良就已經(jīng)來到了自己的辦公室，習(xí)慣性地?fù)Q上工作服后，便馬不停蹄地趕到下屬各生產(chǎn)企業(yè)，開始了一天繁忙的工作。而傍晚，當(dāng)大部分人都已經(jīng)下班回家的時(shí)候，陳士良的辦公室依舊燈火通明。

更讓我吃驚的是，這是一家從資不抵債的小企業(yè)發(fā)展成為年?duì)I業(yè)收入超過近300億元的綜合性集團(tuán)企業(yè)，這個(gè)奇跡的創(chuàng)造者，便是這位“奇葩”的董事長——陳士良。

當(dāng)時(shí)，由于經(jīng)營管理等諸多因素，桐鄉(xiāng)化纖廠成為全省化纖紡絲行業(yè)規(guī)模效益倒數(shù)第一的企業(yè)。廠里200名工人聯(lián)名向當(dāng)?shù)卣从?，希望能夠重組領(lǐng)導(dǎo)班子。這引起了縣委縣政府的高度重視。就在1991年初，時(shí)任桐鄉(xiāng)鳳鳴化纖廠副廠長的陳士良剛剛走下從美國考察回國的飛機(jī)，便得到了一張“軍令狀”，要他出任桐鄉(xiāng)化纖廠廠長。誰都不曾想到，這次改變，桐昆成為了他一生為之奮斗的事業(yè)。

（圖右為陳士良董事長）

當(dāng)時(shí)，陳士良所在的鳳鳴化纖廠是他參與籌建的，并且已經(jīng)成為一家省內(nèi)外知名企業(yè)，前景十分好。而桐鄉(xiāng)化纖廠，已經(jīng)資不抵債，負(fù)債超過100萬元。這樣的調(diào)整無疑是讓陳士良放棄現(xiàn)在所有的成績，退回原點(diǎn)。

陳士良當(dāng)時(shí)只有28歲，雖有猶豫，但還是接下了這份“軍令狀”，咬著牙，挑起了重振桐鄉(xiāng)化纖廠的重?fù)?dān)。一到桐鄉(xiāng)化纖廠，陳士良當(dāng)著200名員工的面承諾，不會(huì)辭退一名員工。然而要養(yǎng)活200名員工，并不是光靠嘴說就行的，解決困境的唯一辦法就是找市場。

在陳士良接手后，桐鄉(xiāng)化纖廠開始擴(kuò)大產(chǎn)能。為了表達(dá)對昆山蘇三山集團(tuán)和常熟化纖設(shè)備廠患難相助的感激之情，陳士良把企業(yè)更名為“桐昆”。目前，桐昆集團(tuán)是全國滌綸纖維制造業(yè)排頭兵企業(yè)，也是嘉興市唯一的中國500強(qiáng)企業(yè)。

巧的是，我也給之前的鳳鳴化纖廠、如今的新鳳鳴集團(tuán)做過《8090后員工管理》的培訓(xùn)課程，這是一家非常優(yōu)秀的、讓我印象很不錯(cuò)的企業(yè)。今天看來，論規(guī)模與陳士良后來打拼出來的桐昆集團(tuán)，有著蠻大的差距。

不禁想起一句話：迷茫的時(shí)候，要選擇難走的那條路。這些年，我也有一些時(shí)候選擇了容易的那條，雖然不多，但是每一次我都后悔了。電影《聞香識(shí)女人》里阿爾·帕西諾說的：“我知道什么是正確的，在人生的每一步，我都知道；但每一次我都走向了反面，為什么？因?yàn)閶尩奶嗔恕?rdquo;如果選擇了容易的那條路，那么也只配擁有目前所擁有的生活和一切，因?yàn)槟悴幌氤钥唷?/span>

遇到困難和問題，要么現(xiàn)在就去面對，要么暫時(shí)逃避，但是，終究是要去面對的。所以，當(dāng)你面前有兩條路，不知道該如何選擇的時(shí)候，請選難走的那一條，就像汪峰在《勇敢的心》里唱的那樣，憑借著一顆永不哭泣，勇敢的心；就像桐昆集團(tuán)董事長陳士良說“在人生的十字路口，我選擇拼搏！”

人有趨利避害的特性，往往為了逃避眼前的痛苦，陷入長期的痛苦中；有的為了眼前的一點(diǎn)利益而犧牲了長期利益。例如，現(xiàn)在有人面臨在大城市還是小城市發(fā)展的問題，包括年輕人的擇業(yè)問題。我認(rèn)為，重點(diǎn)是適合與不適合，優(yōu)勢能否發(fā)揮的問題，不應(yīng)著重于“是否容易、是否輕松”這樣的問題。否則，留給你的是遺憾與后悔。

人生會(huì)遇到很多的十字路口，難走的那一條，往往走的人比較少，機(jī)會(huì)反而會(huì)更多。越容易走的那條，人們蜂擁而上，撿到的可能是“殘羹剩飯”。難走往往是剛開始，當(dāng)你跨過眼前的大山，前面很可能就是一望無垠的平原。俗話說，無限風(fēng)光在險(xiǎn)峰。馬云當(dāng)年創(chuàng)業(yè)沒有選擇容易做的門戶網(wǎng)站，而是選擇了比登天還難的電商平臺(tái)，結(jié)果今天可以收購門戶網(wǎng)站了。

桐昆集團(tuán)《工匠精神》的演講于晚上9點(diǎn)鐘結(jié)束后，我上了去往明天演講目的地的車上，迎接明天新的挑戰(zhàn)。一路上，雖然沒有繁星相伴，心卻是亮堂堂的。我更加深信，在人生的十字路口，要選擇難走的那條路。