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企業(yè)制度建設(shè)的監(jiān)督和執(zhí)行

課程編號(hào)：8536

課程價(jià)格：￥20000/天

課程時(shí)長(zhǎng)：1 天

課程人氣：1485

行業(yè)類別：    

專業(yè)類別：

授課講師：田軍

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對(duì)象】
企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)，制度制定部門，制度執(zhí)行和督查部門，中高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人等。

【培訓(xùn)收益】
課程對(duì)于加強(qiáng)企業(yè)制度建設(shè)具有重要指導(dǎo)作用，是企業(yè)制度工作者充電學(xué)習(xí)的良好教材，也是企業(yè)管理研究（特別是制度研究）的前沿陣地。

課程背景：
1、 制度的魅力和作用有時(shí)超乎想象。好的制度可以改變或拯救一個(gè)團(tuán)隊(duì)、一個(gè)企業(yè)，甚至一個(gè)國(guó)家。企業(yè)建立并執(zhí)行行之有效的制度，既能保障企業(yè)良性運(yùn)轉(zhuǎn)，也幫助企業(yè)找到解決諸多管理問題的靈丹妙藥。
2、 企業(yè)如何根據(jù)自身情況建立制度，在建立制度中應(yīng)注意哪些問題；如何監(jiān)督執(zhí)行制度，執(zhí)行制度中遇到特殊情況如何處理；這是習(xí)以為常但又值得深入探討的問題。
3、 制度人性化管理是怎么回事，如何使制度更完美。這些新課題的提出，會(huì)帶來哪些啟示。
從管理實(shí)戰(zhàn)和管理專業(yè)角度解析制度建設(shè)，是企業(yè)制度制定者和監(jiān)督執(zhí)行者所熱衷的課程內(nèi)容。
 
課程亮點(diǎn)：
1、 工具教課書：系統(tǒng)介紹企業(yè)制度管理的操作方法，掌握工具，簡(jiǎn)便易學(xué)，指導(dǎo)實(shí)踐。
2、 場(chǎng)景案例多：哲理故事、管理案例、親身經(jīng)歷等內(nèi)容，形式多樣，生動(dòng)有趣，印象深刻。
企業(yè)實(shí)用強(qiáng)：企業(yè)在制度建設(shè)中遇到的一些常見問題和難點(diǎn)問題，課程會(huì)給出答案。
 
第一單元 制度建設(shè)的必要性
第一部分 為什么要建立制度
通過哲理故事、案例分析提出建立制度的緣由。
第二部分 制度的作用
從規(guī)則尺度、減少人素等8個(gè)方面進(jìn)行說明。
第二單元 如何建立制度
第一部分 根據(jù)企業(yè)實(shí)情建立制度
根據(jù)企業(yè)發(fā)展階段、中心任務(wù)等因素建立制度。
第二部分 制度的形式和內(nèi)容
介紹了兩種形式和六項(xiàng)內(nèi)容（制度匯編、專項(xiàng)制度等）。
第三部分 制定當(dāng)中幾個(gè)具體問題
詳細(xì)還是籠統(tǒng)、制度的盲點(diǎn)和不管地帶等。
第四部分 好制度的標(biāo)準(zhǔn)
總結(jié)了好制度的3條標(biāo)準(zhǔn)。
第三單元 制度的監(jiān)督執(zhí)行
第一部分 監(jiān)督執(zhí)行的重要性
介紹監(jiān)督執(zhí)行的四項(xiàng)重要意義。
第二部分 如何監(jiān)督執(zhí)行
介紹安民后查、督查督辦等6種方法。
第三部分 制度執(zhí)行中的常見錯(cuò)誤
分析列舉制度執(zhí)行中的三項(xiàng)常見錯(cuò)誤。
第四部分 執(zhí)行制度中特殊事項(xiàng)的處理
分析了三種特殊情況，提出處理意見。
第四單元 制度的調(diào)整與人性化管理
第一部分 制度調(diào)整的時(shí)限、內(nèi)容
介紹了兩種調(diào)整時(shí)限和三項(xiàng)調(diào)整內(nèi)容。
第二部分 制度人性化管理的內(nèi)容
結(jié)合案例，列舉了人性化管理的三項(xiàng)主要內(nèi)容。
第三部分 制度人性化管理的深入探討和制度完美性
在兩個(gè)方向（問題）上做更深入的研究和探討。
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